Welche nicht ausgesprochenen Erwartungen spielen in diesem Konflikt aus deiner Sicht eine Rolle?
Alle Fragen zu deiner Auswahl
Welche Rollen nimmst du in deinem beruflichen Alltag ein und welche davon stehen im Moment besonders unter Spannung?
Welche Überzeugung über dich selbst wird in dieser Situation besonders deutlich?
Was ist das eigentliche Anliegen hinter deinem Wunsch nach dieser Veränderung?
Wenn du die aktuelle Situation in einem Bild oder einer Metapher ausdrücken würdest – wie sähe sie aus?
Welche deiner Werte fühlen sich in dieser Situation verletzt oder übergangen an?
An welchen Stellen im Prozess hakt es aus deiner Sicht am stärksten – und warum gerade dort?
Wenn dein Team in einem Jahr auf diese Phase zurückblickt – was sollte es über den Umgang mit dieser Herausforderung sagen können?
Welche Gewohnheiten tragen unbewusst dazu bei, dass du immer wieder im gleichen Muster landest?
Was unterscheidet Situationen, in denen du klar Grenzen setzt, von denen, in denen es dir schwerfällt?